Главная / СЕМЬЯ / Семья или карьера

Семья или карьера

Want create site? Find Free WordPress Themes and plugins.

Каждая женщина желает иметь гармоничную жизнь, в которой сочетаются личная жизнь и карьера. Если происходит перекос в сторону семьи – тогда можно забыть о карьере, а если наоборот — тогда не исключено, что потеряешь семью, или вообще никогда ее не обретешь. Чтобы решить эту проблему, каждый из нас идет по пути наименьших потерь.Семья или карьера

Согласно данным исследований международного рекрутингового агентства Kelly Services, которое было проведено в 2007 году, среди трех тысяч жителей России: 46% респондентов ответили, что для них соотношение работа — личная жизнь находятся в пропорции 60 на 40 процентов времени, 33% думают, что наилучшим соотношением будет 50 на 50. И только 10% опрашиваемых хотят посвятить все свое время работе.

Желания работодателей

При проведении собеседований любой менеджер по подбору персонала хочет понять, является ли кандидатура претендента подходящей на ту или иную позицию в той или иной организации. Как результат, там не исключены вопросы о личной жизни, и жизненные приоритеты. Самая главная цель подобных собеседований – это узнать, сможет ли работник уделить своей работе столько времени, сколько необходимо, и проявит ли все свои лучшие качества.

Обычно таким допросам подвергаются женщины, так как  по природе они менее амбициозны и готовы посвящать больше внимания своей семье.

Кто находится в группе риска?Семья или карьера

Как правило, это только что вышедшие замуж молодые бездетные женщины, которые в любой момент могут объявить о своем декрете. Мамы с детьми ясельного возраста, которые постоянно будут уходить на больничный. Матери двух и более детей, которым некогда будет заниматься карьерой; и матери-одиночки, которым не на кого и негде оставить ребенка.

Как правильно отвечать на вопросы рекрутеров?

Если карьера в приоритете

Для амбициозных личностей, которые желают работать в качестве руководителей разного уровня, креативных сотрудников рекламных агентств, бухгалтеров, корпоративных юристов, следует отвечать, что они готовы пожертвовать всем ради карьеры. Так как эти позиции требует полное самопожертвование, некую «зацикленность» на воплощении идеи, и от них зависят результаты финансового и имиджевого благополучия фирмы. Часто, они связаны с постоянным стрессом и переработками.

Везде нужна мера

Для соискателей на рядовые позиции такие как, секретарь, делопроизводитель, переводчик, аналитик, этот ответ будет самым подходящим, так как тут не предполагается скоростной рост, и излишний карьеризм будет больше помехой, чем благом.

Did you find apk for android? You can find new Free Android Games and apps.

2 комментария

  1. Пожалуй это самый сложный вопрос, что важнее работа или семья. Вроде кажется, что семья в жизни самое главное, но что станет с этой семьёй, если не будет хорошей работы с достойной зарплатой?

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*